人才队伍(wu)建设(she)是提(ti)升(sheng)托育(yu)服务(wu)质(zhi)量的保障。面对当前托育专(zhuan)业人(ren)才(cai)短缺这一瓶颈,长沙师范学院学前教育学(xue)院(yuan)院长张(zhang)晓辉建议(yi),从(cong)教(jiao)师专(zhuan)业(ye)标准体系建设出发,将托育机构师资纳入(ru)其中,提高托育服务(wu)专业化水平;从学历提升和专(zhuan)业(ye)成(cheng)长考虑,拓宽专业人(ren)员发展(zhan)路径(jing),增(zeng)强托育机构从(cong)业人员对(dui)职业的归属(shu)感(gan)、荣誉感。
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